正宁县委编办“四对标” 推动机构编制工作高质量发展

今年以来，正宁县委编办立足实际，以“三抓三促”行动为契机，结合习近平总书记关于机构编制工作重要批示和重要论述，聚焦服务保障工作，自觉履行机构编制部门政治责任，在更高政治站位上推动机构编制工作高质量发展。

一是对标先进榜样，锤炼党性修养。充分利用县内或临近县域红色教育资源，组织干部职工到烈士陵园、革命遗址开展纪念和参观活动，实地接受理想信念和党性再教育。通过学习先进事迹，对标先进标杆，在党性修养上、理想信念上、积极作为上见贤思齐、不懈进取，坚定共产主义理想信念，磨砺牺牲和奉献精神，锤炼出更加坚定的党性修养，争做党性强、人品好、作风正、创新足、敢担当、勤作为、多奉献的好党员好干部。

二是对标为民办事，树牢服务理念。认真贯彻落实中央、省市关于大兴调查研究的部署要求，切实把全心全意为人民服务落实到机构编制工作以及乡村振兴、“结对关爱”等工作中去。重点聚焦教育、卫生等部门提出的关乎民生的机构编制诉求，引导干部职工研究问题、用心琢磨工作、主动深入一线调查研究，掌握第一手资料，努力解决人民群众关心的“急难愁盼”问题，在深入挖掘机构编制潜力上办实事，提升便民服务“软实力”，提高办事群众满意度、获得感、幸福感。

三是对标编制业务，创建“四高”机关。积极开展机构编制“业务讲堂”“岗位练兵”活动，围绕“干什么、学什么，用什么”，实行“一月一专题、一股一堂课”，内容紧扣机构编制业务，重点围绕创新机构编制管理、深化行政体制改革、事业单位登记管理、权责清单建设等方面，努力培养“问策能答、遇事能办、提笔能写”的全能型机构编制干部队伍，全力创建“服务大局高站位、体制机制高效率、资源配置高效益、法制建设高水平”的“四高”机关。

四是对标责任担当，激发工作热情。紧紧围绕胡昌升同志调研正宁时提出的“九个展现新作为”要求，结合全年各项工作任务，梳理《年度重点工作清单》，明确工作目标，压实工作责任，切实把思想和行动统一到省委、市委的决策部署和县委的工作要求上来，以奋发有为的精神状态和精准有力的工作措施，在善学善思中增强“大有可为”信念，在真抓实干中增强“大有作为”底气，在守正创新中增强“事在人为”能力，推动机构编制工作提质增效、争先进位。